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           公司为员工提供管理与专业技术双重职业发展通道 ,员工可以根据自身特点,结合业务发展,为自己设计切实可行的职业发展通道 ,并通过不断提升自身工作能力 ,逐步实现职业发展规划。公司将不断提供适合每一个员工学习、成长和提升的个人职业生涯管理培训平台,在适当的时机,为适当的人 ,提供适当的培训 。  

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    以人为本 ,视人才为企业持续发展的唯一财富和发动机; 

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    为每一位员工的成长和发展负责; 

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    与时俱进、勤学多问、学以致用;  

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    团队的成功远远大于个人的成功;

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    创建学习型组织、提供终身学习、互相学习的交流氛围和环境 。培育和创造爱护人才、培育人才、激励人才的工作环境和工作风格。

     

     

     



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